La immigració laboral a Nova Zelanda: la llista de professions

Avui dia, la immigració és un dels temes d'actualitat la majoria en termes d'un canvi de residència i, en conseqüència, potenciar l'activitat professional de sabor estranger. És important tenir en compte que la societat moderna dóna preferència a països com Austràlia, Canadà i, per descomptat, Nova Zelanda, en la qual s'explica la història en aquest article.

la immigració professional - la solució òptima

Avui dia, Nova Zelanda - és un país altament desenvolupat convida a gust a un lloc de residència permanent de professionals qualificats, així com els inversors. Cal assenyalar que la immigració a Nova Zelanda acompanyat de grans exigències i estàndards. A més, la disposició s'aplica igualment que desitgin rebre una ubicació temporal, a continuació, constant, i finalment, la ciutadania. Cada any es tracta de 50 000 persones de 160 països diferents. Entre aquests treballadors, professionals, inversors, així com els empresaris privats. la immigració professional per a Nova Zelanda implica obtenir un ciutadà d'un país de residència o un permís de residència. L'argument d'aquesta disposició prevista a la Llei d'Immigració de Nova Zelanda de 2009. Per tant, a causa de l'adquisició de la condició de qualsevol ciutadà té el dret a viure, per desenvolupar l'activitat educativa o professional, per rebre atenció mèdica completa i utilitzar una llei similar a Nova Zelanda.

Com reubicar en 2016?

Immigració a Nova Zelanda, per regla general, portada a terme pels ciutadans d'altres països, d'acord amb una de les formes:

• de manera professional consisteix a moure a Nova Zelanda per tal de promoure el seu treball i el benefici. Així, cada any en aquest país ve una gran quantitat de professionals qualificats, empresaris, treballadors ordinaris o inversors reticents a invertir una mica de diners en l'economia de Nova Zelanda. Les possibilitats que tothom a la immigració i el desenvolupament de les activitats s'avaluen d'acord amb el sistema de punts de classificació pel qual aquestes persones molt afortunades es determinen cada dues setmanes.
• realització Student implica moure coneixement guany objectiu i la formació corresponent. És important tenir en compte que en aquest cas, Nova Zelanda no fa tals demandes significatives en els ciutadans, com en el cas de la immigració professional. Això no és necessàriament el coneixement de l'idioma anglès, a més, el país rep i persones sense educació.

Cal assenyalar que aquests mètodes són els més comuns, però no són fonamentalment diferents, incloent la participació en el programa de socis, pares i fills de ciutadans i residents de Nova Zelanda, l'adopció de la condició de refugiat o d'altres alternatives igualment eficaces.

Quant és el que realment arriba a emigrar a Nova Zelanda?

Immigració de Nova Zelanda es porta a terme d'acord amb el sistema de punts de classificació, formada per permetre als interessats a participar en la competència entre aquests mateixos ciutadans. El premi principal es reconeix una invitació per passar del Govern de Nova Zelanda. El que és important és que el govern està considerant només els candidats que són capaços de donar al país una gran quantitat, i en cas d'èxit de la bonificació és la residència.

A Internet es pot trobar uns punts calculadora, que mostra detalls de les característiques de la prova i estima que, per regla general, es donen per l'edat de la persona que vol emigrar a Nova Zelanda, les seves qualificacions, experiència de treball en una zona determinada, així com la disponibilitat de les ofertes d'un empresari particular, aquesta país. A més, els ciutadans tenen l'oportunitat d'obtenir punts extra per a les activitats a la zona, on hi ha una greu escassetat de mà d'obra o l'exterior d'Auckland. Això també hauria d'incloure les qualificacions adquirides a Nova Zelanda (durant 2 anys com a mínim), i la selecció de les activitats humanes a la zona de creixement.

creixents necessitats dels immigrants (2016)

És important assenyalar que a principis d'octubre de 2016, la immigració a Nova Zelanda i les seves regles han patit alguns canvis. Per tant, el Departament de Carolina del Nord va fer ajustos i addicions a diversos programes, entre ells el programa de treballadors qualificats. El propòsit central de la innovació és la disminució en el nombre d'immigrants com a mínim el 10% en els pròxims dos anys, ja que el nombre de sol·licituds està augmentant cada any, el que condueix a un excés significatiu de l'oferta de treball sobre la demanda, i perquè Nova Zelanda - no massa gran del país, pel que la seva economia no es té una forta necessitat en la gran quantitat d'immigrants.

Per tant, es va discutir anteriorment sistema de punts de classificació porta nova informació sobre les possibilitats reals d'una persona que es mou amb una certa quantitat de punts. Però abans de l'acceptació automàtica d'una aplicació ja era apropiat a 140 punts acumulats. Potser això es refereix a elevar el nombre de temporals efectes, però, comporta una major motivació dels ciutadans i, per descomptat, la reducció en el nombre d'immigrants. També cal assenyalar que els requisits de la immigració de negoci del programa de cap manera canvien.

Immigració a Nova Zelanda des de Rússia

els ciutadans russos que s'han traslladat a Nova Zelanda, sovint es compara amb la mateixa vida allà. Així, entre els avantatges més importants de la immigració han de tenir en compte el següent:

• L'exclusió de la desigualtat entre els ciutadans, així com el racisme i la xenofòbia.
• perfecte desenvolupament de la dimensió lingüística.
• la naturalesa impecable, flora i fauna segures.
• infraestructura neta i ordenada.
• L'alt nivell de tolerància.
• Un petit nombre de rus.
• atacs excepció.
• Excel·lent situació en termes de turisme.
• important desenvolupament del mercat secundari.
• Possibilitat inici competent i funcionament d'una petita empresa reeixida.
• L'abundància de verdures i fruites fresques, així com altres productes útils que milloren la salut.
• orfenats d'excepció i els animals sense llar.
• Menys que a Rússia, el percentatge de fumadors.
• El desenvolupament de les activitats esportives.
• Organització de trànsit.
• L'alt nivell dels serveis mèdics i així successivament.

Immigració de Nova Zelanda (revisió de russos testifiquen) comporta una sèrie d'inconvenients, entre els quals són fenòmens naturals (terratrèmols, volcans), mala connexió mòbil, un petit mercat (inclòs el treball), el complex de transició de la petita empresa per al medi, molt car i no del sistema de serveis de transport molt desenvolupat per al públic, així com l'excepció en els restaurants de cuina menjar russa.

efectiva dels programes

Immigració a Nova Zelanda des de Rússia i altres països, per regla general, dut a terme pels ciutadans, d'acord amb un dels programes, incloent programa d'immigració pública i professional (ha estat revisada i completada el 2007). Per tant, per a prendre part en ella ha de marcar 100 punts en els criteris anteriors. Només després d'aquesta declaració ciutadà determinat país entra en el Servei d'Immigració de Nova Zelanda per a la seva consideració i posterior aprovació o rebuig. És important tenir en compte que el temps de processament no més de tres mesos des de la data de presentació de la sol·licitud és, però hi ha excepcions apropiades. Les persones que van obtenir una puntuació de 160 punts o més, preses d'una manera automatitzada (prèviament el llindar va ser de 140 punts). Per tant, apunta a emigrar a Nova Zelanda són el factor determinant de l'èxit. Al final de l'aplicació, hi ha tres opcions: un ciutadà adquireix la condició de resident permanent de Nova Zelanda, es considera que la decisió de ser "diferida" (emissió del visat de treball per treballar al país), o el fracàs, en general amb mal executat documents.

programa d'immigració a Nova Zelanda sovint implica l'adquisició d'un permís de residència a través de la inversió en l'economia. Un exemple clar d'això és el programa Inversor Plus i l'inversor, que gaudeix avui dia molt popular a la societat.

Qui necessita un visat de treball per a Nova Zelanda?

Tothom sap que el permís oficial per immigrar ciutadans per raons de treball - un document vinculant o un segell en el passaport (amb molta més freqüència) anomenat visat. No s'especifica el període exacte de validesa del permís per realitzar operacions professionals. Cada país té un òrgan especialitzat encarregat de la preparació i expedició de visats. En general es presenta una sèrie de condicions per a cada un dels ciutadans a seguir sense falta, almenys, per tal d'adquirir la visa de treball corresponent. És important tenir en compte que totes les persones estrangeres, sense excepció, han de passar pel procediment d'obtenció d'un segell en el passaport o document corresponent, i després el dret a treballar a Nova Zelanda serà totalment legalitzat. Cal tenir en compte que es requereix el visat de treball, fins i tot per a aquells sol·licitants que no són ciutadans d'aquest país, que tinguin la intenció de participar en remunerat o treball voluntari.

categoria de visa de treball

la immigració laboral a Nova Zelanda, com es va veure després, acompanyada pel registre de visat requerit (permanent o temporal). Així, en el primer cas, la següent classificació és apropiat a les complexes sub-categories:

• "Els treballadors qualificats" per als futurs líders professionals Nova Zelanda, sempre que les seves professions tenen una gran demanda en el mercat laboral.
• El programa "A partir del treball-to-live" implica l'adquisició d'un visat de treball temporal per tal de continuar rebent el permís legal de residència permanent al país.
• El programa "Viure com a resultat del treball" és apropiat per a persones que ja tenen un visat, que es descriu en el paràgraf anterior.
• "La transferència dels empleats" es porta a terme en el cas que un ciutadà particular, ja és un empleat d'una empresa estrangera i té la intenció de transferir a la seva filial amb seu a Nova Zelanda.

En el cas de visat de treball sub-temps següent:

• visa de Nova Zelanda per al treball durant la resta del país es dóna a una persona específica, sempre que la unitat geogràfica té un acord amb Nova Zelanda, el programa corresponent visat de vacances de treball.
• visa de Nova Zelanda per a activitats de temporada són les persones que tinguin la intenció de treballar en l'horticultura o la viticultura.

Els documents per a l'obtenció d'un visat

Al final va resultar que, la immigració laboral a Nova Zelanda (2016), que es caracteritza per un cert enduriment dels requisits per als diversos aspectes d'aquesta qüestió. No obstant això, els punts principals de l'organització moviment en una residència temporal o permanent es va mantenir sense canvis. Entre ells es troba el visat presentant l'òrgan corresponent de la llista de documents:

• Passaport, que està actiu en un moment donat, amb la proporcionada a la seva pàgina d'una imatge clara dels ciutadans.
• visat de perfil en forma pre-carregada.
• Document que confirma l'execució d'un pagament nacional per als serveis d'examen de la sol·licitud de visat.
• El contracte per a l'execució dels treballs a Nova Zelanda.
• Un certificat d'estat de salut satisfactori d'immigrants diu la salut.
• L'ajuda de la policia, el que confirma la manca de conviccions dels ciutadans.

Visa "Silver Fern"

Visa falguera de plata està dissenyat per atraure els professionals joves que tenen certes qualificacions a Nova Zelanda. És important tenir en compte que aquest tipus de documentació visat comporta la possibilitat d'obtenir un permís de línia a través d'un servei especial. "Silver Fern" es fa només un cop l'any i permet a un ciutadà a entrar a Nova Zelanda per un període no superior a nou mesos, per trobar empreses amb l'objectiu de no carrera. Cal assenyalar que cada any s'assigna una certa quantitat de servei prestat visats de 300 unitats.

Després que el jove especialista és oferta de treball disponible, el visat de plata Recerca de feina falguera necessita ser canviat en l'experiència pràctica de la falguera de plata. Això es fa per ser capaç de promoure l'aplicació d'un treball professional nacional a Nova Zelanda per un període no superior a dos anys. A més, la persona té el dret a servir o no per demanar un permís de residència. Per tant, pot viure a Nova Zelanda, per treballar-hi i deixar en pau al seu país.

Com seduir al seu cap?

Com competent per a "vendre" a Nova Zelanda? En concret, només en el cas de la simpatia de l'ocupador per als immigrants es pot parlar d'una ocupació reeixit. Després de tot, per donar feina als nouvinguts a un home que no coneix l'idioma perfectament, - risc significatiu. Per tant, per a la formació de l'interès absolut d'immigrants de l'ocupador ha de ser complir a la perfecció els tres punts següents:

• La disponibilitat de la professió cal, confirmada per la documentació apropiada. Això ha d'incloure no només un diploma, sinó també tot tipus de certificats, per exemple, d'assistència, així com l'experiència en el camp. És important tenir en compte que un gran avantatge i servirà com recomanacions d'ocupadors anteriors, sobretot quan es tracta d'un treball professional a Nova Zelanda. No obstant això, no hem de sobreestimar l'immigrant si mateix, i s'ha de recordar que en el NT suficients altres immigrants d'Àsia i Europa de l'Est.
• Parlat a nivell de conversa d'anglès per tal de comunicar-se còmodament a la comunitat i dur a terme amb èxit activitats professionals. Vaja, si un immigrant té un vocabulari professional i utilitzeu activament en el procés de comunicació i documentació en el curs de l'ocupació.
• La cortesia absoluta i cultura de comportament que li permet trobar l'enfocament a qualsevol persona.

La llista d'ocupacions per a la immigració a Nova Zelanda

Per començar, cal assenyalar que Nova Zelanda necessita un grau dividit en dos tipus: a llarg termini (necessitat d'un període de temps significatiu) i curt termini (demanda ara). Quines són les seves diferències? El fet que la segona opció no garanteix l'extensió de la visa de treball en el cas de l'exclusió d'una professió determinada de la llista dels més urgents. Per tant, la carrera a llarg termini per a la immigració de Nova Zelanda són els següents:

• Els treballadors en el camp de l'agricultura (lesoved és particularment rellevant).
• Els especialistes del sector de la construcció i la infraestructura (carreteres, topògraf de la terra i svodchik popular).
• Els empleats de l'enginyeria (enginyer químic, un enginyer de materials, enginyer de l'enginyeria civil, enginyers estructurals, enginyer elèctric, enginyer mecànic, enginyer d'equips industrials al camp, un enginyer ambiental, i així successivament).
• Les xifres econòmiques (finances, sobretot en la demanda de Compres).
• Els treballadors de la salut i l'àmbit social (anestesista, un psicòleg, una infermera, una direcció general, i altres).

mecanisme rodant

Després de definir clarament el lloc de treball a Nova Zelanda en qualsevol ciutadà útil, per descomptat, totes les coses van bé. La prova d'aquest fet és un procediment molt complicat acomiadament de professionals, als quals, per regla general, cap empresa no vol recórrer. A més, els parents més propers que treballen a Nova Zelanda ciutadana (esposa (espòs), els nens) són lliures d'anar-hi basat en un visat de treball que va rebre.

Cada persona després de la col·locació dels agents oficials d'immigració dels recursos ha de ser completat Expressió d'Interès, continuar per obtenir l'aprovació i, finalment, començar a preparar la documentació necessària. Així, després de 3-6 mesos serà considerat un resident de ple dret dels ciutadans de Nova Zelanda. I llavors ell serà capaç de viure i al mateix temps per desenvolupar activament la seva activitat professional en un nou entorn, raonada en altres tradicions, la societat, el clima i així successivament.