Ekaterina Ukolova: una biografia. Empresa de consultoria Oy-li

Ukolov Ekaterina - coneguda al nostre país noves empreses. Ella és el creador d'una empresa de consultoria anomenada reeixida Oy-li. Per la seva exemple, es mostra que per fer diners i aconseguir l'èxit és possible fins i tot amb un capital inicial mínim, i fins i tot quan la finestra està lliurant crisi financera. Començant com un membre del personal de diversos bancs importants per al creador de la seva pròpia companyia, Catherine avui disposat a compartir la forma d'augmentar les vendes aquí i ara.

Biografia noves empreses

Ekaterina Ukolova diu que es va establir per si mateix. Molt a una edat jove, ella es va arriscar i es va traslladar d'una petita ciutat en una de les capitals russos - a Sant Petersburg.

família Ekateriny Ukolovoy va viure a l'Extrem Orient. heroïna nascuda d'aquest article en Magadan. Quan encara era una col·legiala, a continuació, es va traslladar amb els seus pares a Gelendzhik. És una petita ciutat turística de la costa del Mar Negre.

Tot i que encara en Magadan, va començar a tractar a mi mateix en les vendes. Als 14 anys, es va convertir en el millor venedor marca de cosmètics Oriflama a la ciutat distant. Per tant, han tingut una mica d'equipatge, immediatament després de l'escola es va anar a la conquesta de la capital del nord. Vaig anar a la universitat i en paral·lel es va iniciar una nit venedor instal·lat en una petita botiga de queviures.

La ruta a la seva pròpia empresa d'èxit que ha tingut 12 anys. Avui dia els negocis Ukolovoy Ekateriny és ajudar els clients a incrementar les vendes moltes vegades. De mitjana, 40%.

projecte de consultoria de negocis

Ukolova negoci en consultoria va obrir el 2011. pressupost inicial va ser de només 180 mil rubles. Ella Ukolova Ekaterina admet que ella adora a la venda. I allà estava el seu propi negoci.

Per 30 anys, es va establir un objectiu - per fer un mensuals de 300 mil rubles. I a poc a poc em vaig adonar d'això. A Sant Petersburg, va començar la seva carrera treballant en una petita targeta de crèdit gerent de vendes en una de les branques de "Citibank". Després, per descomptat, poques persones creien en el seu èxit.

El principal secret de l'èxit, que avui comparteix voluntàriament Ukolov, - per funcionar de manera brillant, qualssevol que siguin. Qualsevol que sigui intranscendent i sense valor que no sembla que publicar. Perquè al final es donarà compte, apreciar i contribuir a la promoció de l'escala de la cursa.

creixement de la cursa

Un any més tard, a "Citibank" l'heroïna d'aquest article va ser el millor entrenador al departament. No obstant això sempre hi ha espai per al creixement en el treball específic. Això és el que va passar amb ella. Al capdavant superat tots els seus col·legues i alguns dels líders, que va arribar a la direcció preguntant com ser capaç de convertir-se en departament de directora. Va dir que en 20 anys per pensar-hi encara. Cal esperar altres 20 anys. Aquesta resposta no s'ajustava a ella. "Recordeu que si en algun lloc no s'adonen, sempre pot expressar-se en un altre treball," - diu Ukolov.

Des de 2007 Ukolov va començar a treballar a Moscou en la "Alfa-Bank". En primer lloc, un entrenador de negocis, després es va traslladar a un lloc directiu. Ja en 2010 va tenir als seus primers clients, que inicialment recomana quan es treballa de forma remota.

Per on començar?

Pròpia empresa de consultoria caràcter del nostre paper llançat en 2011. La primera vegada que estava a uns pocs empleats i una petita oficina. Per començar amb l'empresa està registrada com una organització comercial. La companyia va aparèixer director creatiu, que va encunyar el nom de "Ow fa". Més tard, va començar a dirigir totes les tendències web, va desenvolupar un lloc web i estil corporatiu.

En el nom de l'empresa de consultoria fundada un significat especial. Aquesta expressió significa el dubte en els resultats actuals i futures. Ukolov argumenta que el dubte ajuda a aconseguir-ho amb els seus clients els millors resultats.

El capital inicial va ser de 180.000 rubles. D'aquests, 60 000 es van gastar en renda mensual d'oficina, altres 120 000 per a la construcció de tres llocs de treball. Ara la companyia està desenvolupant, i l'oficina va invertir al voltant d'un milió de rubles.

¿En quin negoci es dedica Ukolov?

Companyia "Oh no" ajuda als clients que volen augmentar les vendes. No obstant això, els que acudeixen a ells per començar a fer un benefici, sovint cal fer canvis seriosos. Per exemple, per reconstruir el sistema de vendes, al foc i contractar nous administradors canviar l'essència de l'oferta dels productes, processos, i, de vegades tornar a crear el lloc, iniciar la promoció d'ofertes en les xarxes socials.

Ara Ekateriny Ukolovoy a Oy-li té més de 20 empleats. D'aquests, menys de la meitat està sempre a l'oficina. Molts d'ells treballen de forma remota. Si ho fan amb eficàcia, ningú té res en contra.

En els primers mesos, el volum de negocis va ascendir a prop de 300 mil rubles. Havia de començar amb uns pocs clients. No obstant això, després d'uns mesos, el nombre voler augmentar les seves vendes es va incrementar significativament, i la facturació mensual de més de dos milions de rubles.

A més de la consulta directa, Ekaterina Ukolova, la biografia està estretament lligat a les vendes, ofereix consells sobre la selecció de personal, millorar la imatge de l'empresa.

clients Ukolova

Per ajuda en la direcció de la consultora aquells que no són capaços de millorar les seves pròpies vendes. Molts es van unir després dels seminaris, que se celebren tant gratuïts i de pagament.

Treballant activament amb les empreses que treballen en el camp de la medicina, amb els que participen en les institucions comercials a l'engròs, que estan interessats en atraure els estudiants.

Val la pena assenyalar que aquest mercat segueix sent poca competència. Durant tota la durada de Moscou executar només deu empreses. La qual cosa és clarament insuficient, ja que és necessari fixar la venda de gairebé tothom.

Els empleats de l'empresa

L'agència de consultoria Ukolova treballar per un sou i un percentatge de cada contracte. El salari mitjà és d'uns 60 mil rubles. Els millors treballadors estan guanyant i 100, i 200 mil per mes.

Entre els empleats són exempleats de "Caixa d'Estalvis", que ara estan oferint els seus serveis en els centres de negocis, ex empleats de les grans empreses de TI, que abans no tenien l'experiència de dirigir el seu propi negoci.

Consells per a principiants

Aquells que vol crear la seva pròpia empresa de consultoria, Ukolov aconsella a començar a treballar en estructures similars. Fins i tot per als papers més petits. Perquè pugui aprendre els conceptes bàsics d'aquest negoci, aprendre a buscar pels seus propis clients.

És important no per iniciar un negoci amb el deute. En cas contrari, si el més mínim error, es trobarà en una situació financera difícil. Per tant, tancar tots els seus préstecs i reduir al mínim el cost mensual.

Sempre s'aprèn alguna cosa nova. Avui en dia, Internet ofereix aquestes oportunitats. No facis cas als que diuen que la promoció de productes en les xarxes socials - un mètode ineficient. Que és per a ell el futur. La majoria dels clients d'avui en dia estan donant volta una vegada van anar a la pàgina de la companyia a la xarxa social o llegir blocs rellevants.

Companyia sigui efectiva, no contractar gent més intel·ligent que ells. Sempre vagi amb compte dels guanys dels seus empleats. gerents oferta una participació en l'empresa, de manera que ells han de guanyar i va interessar en la promoció i desenvolupament de l'empresa. Després de tot, això dependrà directament dels seus ingressos.

Sempre anar amb compte sobre la comoditat i conveniència dels empleats. Crear una oficina acollidora i còmoda, el que vol venir cada dia - és la meitat de la batalla. Ukolov ho demostra l'exemple. A l'oficina de cadires confortables de la seva companyia, una biblioteca, un bar, una màquina de cafè. Alhora, tots els més s'entreguen a l'obra.